兵心連著戰(zhàn)斗力

■何 寒

這是一個(gè)基層部隊(duì)常見的談話場(chǎng)景——

干部：我找你談?wù)劇?/p>

戰(zhàn)士：我沒(méi)有什么問(wèn)題，不用談。

干部：沒(méi)問(wèn)題也談?wù)?。你家里?lái)信了嗎？

戰(zhàn)士：沒(méi)有。

干部：對(duì)象來(lái)電話了嗎？

戰(zhàn)士：沒(méi)有。

干部：有什么思想問(wèn)題嗎？

戰(zhàn)士：也沒(méi)有。

干部急了：你怎么什么都沒(méi)有？

戰(zhàn)士：我真沒(méi)有問(wèn)題……

這樣談心，效果可想而知。有的戰(zhàn)士本來(lái)沒(méi)有問(wèn)題，結(jié)果談心談出了思想問(wèn)題。

作為針對(duì)解決官兵各種現(xiàn)實(shí)思想問(wèn)題、隨時(shí)隨地進(jìn)行教育疏導(dǎo)的工作，經(jīng)常性思想工作是滲透在部隊(duì)教育、管理、訓(xùn)練、執(zhí)勤和日常生活中最大量、最經(jīng)常、最細(xì)致的基礎(chǔ)性工作，能否解決官兵的思想和實(shí)際問(wèn)題，是它的本質(zhì)。

長(zhǎng)期在基層工作的同志深有體會(huì)，基層工作落實(shí)需要硬性指標(biāo)，考核都有明確標(biāo)準(zhǔn)。而經(jīng)常性思想工作本身是軟指標(biāo)，許多人認(rèn)為做了看不出來(lái)、不做也看不出來(lái)，因此最容易走形式走過(guò)場(chǎng)。

就像開頭那場(chǎng)談心，形式走了，過(guò)程也走了，唯獨(dú)不走心。

面對(duì)客觀實(shí)際，怎么才能真正落實(shí)好經(jīng)常性思想工作？很多老政工給出的答案，莫過(guò)于這14個(gè)字：真誠(chéng)關(guān)愛三五句，排憂解難二三事。更通俗一點(diǎn)講，就是“懂兵心”。

懂兵心，才能聚兵力。

“給我一個(gè)支點(diǎn)，我可以撬起地球?！睂?duì)于戰(zhàn)士們來(lái)說(shuō)，他們的支點(diǎn)，其實(shí)就是帶兵人的站立點(diǎn)?；鶎訋П瞬环琳驹趹?zhàn)士的角度，多聽聽他們的期盼和愿望，多理解他們的難處和痛處，用心讀懂每個(gè)人的酸甜苦辣，細(xì)心體味每個(gè)人的苦樂(lè)憂愁，將心比心、以心換心。這樣一個(gè)支點(diǎn)，打開的是戰(zhàn)士的心扉，撬動(dòng)的是無(wú)往不勝的戰(zhàn)斗力。

兵心連著戰(zhàn)斗力。經(jīng)常性思想工作是一項(xiàng)開放性工作，隨著時(shí)代的發(fā)展而發(fā)展、進(jìn)步而進(jìn)步。我們可以通過(guò)多種多樣的方式去豐富它的內(nèi)容，但是心與心的溝通，始終是連接官兵關(guān)系的基本前提。

如何評(píng)價(jià)經(jīng)常性思想工作成效，我們不妨問(wèn)問(wèn)自己是不是真的“懂兵心”——平日里，戰(zhàn)士是否吃得好、睡得香？到了訓(xùn)練場(chǎng)，是否斗志昂揚(yáng)嗷嗷叫？