“東遼縣八一水庫因強降雨導致堤壩決口，現(xiàn)命你部攜帶抗洪裝備迅速前往處置?！?月上旬，隨著一道模擬“特情”任務命令下達，民兵應急分隊依令而動、快速集結并按時到達指定地域，有序開展處置行動……這是吉林省遼源軍分區(qū)堅持從實戰(zhàn)化要求出發(fā)，從難從嚴鍛造民兵分隊應戰(zhàn)應急能力的一個常態(tài)動作。
近年來，遼源軍分區(qū)堅持戰(zhàn)斗力標準抓建基層，緊貼實際抓硬件打基礎、抓人才建隊伍、抓訓練強素質、抓聯(lián)合促保障，各項工作逐步規(guī)范、建設水平大幅提升。
遼源軍分區(qū)組織民兵進行撲救山火演練。
一次檢查調研迎來務實舉措——
解困破難打贏“攻堅戰(zhàn)”
活動缺場地、訓練缺裝備、行動缺保障,近四分之一的鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）武裝部規(guī)范化建設不達標……去年年初，該軍分區(qū)領導帶機關工作組深入基層檢查調研，在部分人武部發(fā)現(xiàn)的問題讓他們不由冒出一身“冷汗”。
基礎不牢，地動山搖。該軍分區(qū)黨委班子當即立下軍令狀：對基礎設施建設落后等問題掛圖作戰(zhàn)、掛賬銷號，以釘釘子精神抓一件成一件，全力以赴打贏“攻堅戰(zhàn)”。于是，他們按照研究確定的“戰(zhàn)備訓練一體化、指揮手段自動化、動員程序規(guī)范化”建設思路，與市委、市政府聯(lián)合制訂出臺《軍分區(qū)、人武部建設發(fā)展三年規(guī)劃》、《基層武裝部規(guī)范化建設標準》等文件，建立規(guī)范、明確要求、細化標準；以“四個秩序”和規(guī)范化建設為抓手，廣泛開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動和基層武裝部星級達標建設，樹立樣板、打造亮點，以點及面示范推廣；協(xié)調市委、市政府投入資金升級軍地聯(lián)合應急作戰(zhàn)指揮中心，新建市民兵綜合訓練基地，完成軍事職業(yè)教育“四室”建設，改造民兵裝備倉庫基礎設施，解決了一批長期制約武裝工作開展的“老大難”問題，推動了基層建設全面達標、全面進步。
與此同時，該軍分區(qū)還采取軍地共建的辦法為所屬各縣（區(qū)）人武部鋪設專線網(wǎng)絡、傳輸線路等，全面抓好通信指揮系統(tǒng)升級改造；為鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）武裝部更新辦公設備并安裝專線電話、配備手持機，自上而下建起了集“辦公、訓練、指揮”功能為一體的通訊網(wǎng)絡指揮平臺，實現(xiàn)了指揮網(wǎng)絡縱向互聯(lián)、橫向互通。
去年以來，該軍分區(qū)先后為47個基層武裝部完善了基礎設施，配套儲備了1個應急營8個重點分隊的應急戰(zhàn)備物資。目前，全市75%的鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）基層武裝部建設水平達到全優(yōu)標準。近日，吉林省軍區(qū)推廣了他們抓建基層的做法。
遼源軍分區(qū)定期組織軍容風紀檢查從嚴規(guī)范工作秩序。
一份調查報告引發(fā)強能行動——
多措并舉打造“金剛鉆”
兩年前，一份調查報告擺在了遼源分區(qū)黨委一班人面前：個別軍官職責意識不強，擔當盡責不夠；有的文職人員知識結構和任職經(jīng)歷單一，缺乏對武裝工作知識的掌握；部分專武干部文化程度偏低，業(yè)務能力不強；一些基干民兵國防觀念淡薄，精武強能動力不足……
“提高打贏能力，人才是根本！”該軍分區(qū)黨委針對調整改革后人員精簡、職能拓展特別是一崗多責的矛盾問題比較突出的實際，多次組織開展專題調研，研究確定以“統(tǒng)籌規(guī)劃、分類施策，思想鼓動、政策激勵，崗位培訓、掛鉤幫帶”的思路加強人才隊伍建設。他們及時完善《干部管理使用暫行規(guī)定》，樹立“靠能力選崗，憑實績進步”、“實干者實惠，吃苦者吃香”的鮮明導向，讓想干事、能干事、干成事蔚然成風；研究探索文職人員職業(yè)發(fā)展路徑，制定《關于設定文職人員職業(yè)發(fā)展路徑的若干措施》，實施調整優(yōu)化、量才定崗，讓人盡其才，才盡其用；制訂出臺《遼源市專職人民武裝干部工作實施細則》，組織基層武裝部部長集訓暨資格認證考核，建立武裝部部長后備干部制度，探索打通專武干部成長路徑；協(xié)調出臺《基干民兵優(yōu)待和權益保障辦法》，明確民兵享受免費乘坐公交車等優(yōu)惠待遇，有效激發(fā)了專武干部和民兵骨干抓工作、搞訓練的動力。
同時，該軍分區(qū)還通過拓寬渠道培訓、崗位實踐歷練、大項任務錘煉等形式全面提升所屬人員能力素質，使他們成為軍地兼用的兩用人才。兩年來，該軍分區(qū)先后有24名不同類型人員受到省、市級以上表彰，所屬軍官全部勝任一職多崗需求；86%的文職人員精通本職，參謀助手作用明顯；90%的專武干部業(yè)務素質過硬，勝任本職工作；85%的基干民兵至少掌握2門軍事技能，呈現(xiàn)百花齊放花滿園的景象。
遼源軍分區(qū)組織地方黨政領導過“軍事日”。
一次救災行動催生訓練創(chuàng)新——
從難從嚴練好“鐵拳頭”
去年8月份，遼源市遭受重大洪澇災害，轄區(qū)民兵全力參與防汛抗洪救災行動，圓滿完成各項任務。然而，軍分區(qū)領導卻在成功行動的背后看到了暴露出的轉移群眾指揮不暢、救援被困人員盲目冒險、筑堤固壩效率低下等問題。
民兵平日訓練場上生龍活虎，何以面對災情卻亂了陣腳？通過總結反思，該軍分區(qū)黨委感到：抓訓練關鍵要實打實，任務需要什么就練什么、分隊擔任什么任務就訓什么內容，來不得半點虛假！必須緊貼任務需求加強針對性練兵。
基于這一認識，他們按照“任務牽引、突出應戰(zhàn)、強化應急”的原則，除嚴格按大綱要求完成基礎課目訓練外，重點針對轄區(qū)地處遼河源頭、煤礦沉陷區(qū)易發(fā)生礦難、泥石流、水災的實際，把抗洪搶險、森林滅火、應急維穩(wěn)、礦難救援等課目訓練作為重點突出出來，從難從嚴實兵實裝實地組織訓練演練，著力提升民兵分隊緊急動員、快速集結、靈活處置、支前保障能力。
該軍分區(qū)注重把掛鉤聯(lián)訓、對口組訓、以考促訓突出出來，每年突出一個課目進行專項訓練演練，民兵分隊應戰(zhàn)應急能力得到有效提升。去年，該市軍地聯(lián)合組織抗洪搶險演練，重點演練信息獲取、指揮聯(lián)動、力量部署等課目；今年則突出防汛救災、應急處突、道路搶修等內容組織綜合演練，著重檢驗民兵隊伍遂行戰(zhàn)場醫(yī)療救護、野戰(zhàn)后勤保障等任務的能力。
近兩年，該軍分區(qū)組織民兵參加駐地抗洪搶險、森林滅火等行動10余次和上級軍事比武考核2次，每次都出色完成任務，受到軍地一致好評。
一次尷尬境遇助推融合抓建——
平戰(zhàn)結合貫通“保障鏈”
2022年7月，在組織軍地聯(lián)合抗洪搶險演練時，由于民兵醫(yī)療救護分隊預征裝備沒按規(guī)定數(shù)量到齊，只能臨時對醫(yī)療救護演練課目進行調整。此事雖沒對演練造成大的影響，但軍地通用裝備征用難的問題卻“硬生生”擺在了該軍分區(qū)領導面前。
為此，該軍分區(qū)以任務為牽引，通過深入實地調研、大數(shù)據(jù)篩查等方法，重點摸清轄區(qū)內民兵遂行任務所需軍民通用裝備品種、型號、數(shù)量、技術狀況及分布情況，完善軍民通用裝備信息數(shù)據(jù)庫，為預征預儲提供依據(jù)。在此基礎上，他們按照“平戰(zhàn)結合、軍地兼容、合理配置、均衡負擔、拓展渠道”的原則，積極協(xié)調市委、市政府專題召開例會研究出臺政策，明確平時訓練演練、搶險救災和應對突發(fā)事件時軍地通用裝備的使用權限、維修管理規(guī)定，并對有關部門、企事業(yè)單位和軍事機關的保障范圍進行細化，每年統(tǒng)一將軍地通用裝備參訓所需的維護、保養(yǎng)等經(jīng)費一并納入財政預算進行統(tǒng)籌，既解決了物資保障不暢的難題、又明確了通用裝備使用的剛性要求。
近年來，遼源市、縣（區(qū)）兩級黨委政府持續(xù)加大投入用于野戰(zhàn)物資及民兵重點分隊裝備器材的更新升級，先后補充了1000余件（套）應急裝備物資和5000余件（套）通用裝備，并與轄區(qū)30余家企事業(yè)單位簽訂運輸、通信、工程機械、醫(yī)療救護等相關裝備的預征預儲協(xié)議，為及時、靈活、有效調用社會資源遂行應戰(zhàn)應急任務提供了有力保障。（本文圖片由作者提供）