武警哈爾濱支隊結(jié)合“新時代奮斗觀”大討論提振領(lǐng)導(dǎo)和機關(guān)干部干事創(chuàng)業(yè)精神狀態(tài)——
點燃奮斗激情 真心為兵解難
■杜小全 張金龍 解放軍報記者 任旭
“汛期來臨之前，支隊邀請地方有關(guān)人員，對中隊臨時碼頭進行檢測加固，我們完成搶險救援任務(wù)更有保障了。”
“在支隊機關(guān)協(xié)調(diào)下，‘軍營快遞站’已經(jīng)在我們大隊建成，解決了官兵收寄快遞難題。”
……
夏日，武警黑龍江總隊哈爾濱支隊召開機關(guān)基層雙向講評會，基層官兵代表講述了支隊領(lǐng)導(dǎo)和機關(guān)干部為基層辦的一件件實事。
“基層官兵的點贊，反映出支隊在‘新時代奮斗觀’大討論中提振領(lǐng)導(dǎo)和機關(guān)干部干事創(chuàng)業(yè)精神狀態(tài)取得明顯成效?！痹撝ш狀I(lǐng)導(dǎo)告訴記者。
該支隊黨委在此前調(diào)研中發(fā)現(xiàn)，個別領(lǐng)導(dǎo)和機關(guān)干部存在奮斗熱情不高、工作作風(fēng)不實、服務(wù)意識不強等問題。有的對基層官兵態(tài)度好，但辦事拖拉、不推不動、敷衍了事；有的為了不出事，寧可不干事，遇到難事能推則推、能躲則躲；有的“不怕基層不滿意，就怕上級不注意”，想問題、辦事情熱衷于做表面文章，不顧實際效果?！邦I(lǐng)導(dǎo)機關(guān)是部隊工作的組織者和主心骨，只有勇于干事創(chuàng)業(yè)，真心為兵服務(wù)，才能搞好部隊建設(shè)?！?/p>
基于這一認識，支隊黨委研究決定，在“新時代奮斗觀”大討論中著力激發(fā)領(lǐng)導(dǎo)和機關(guān)干部奮斗熱情，改進工作作風(fēng)，提升服務(wù)基層質(zhì)效。
大討論中，該支隊軍需營房科孫助理員的一段當(dāng)兵鍛煉經(jīng)歷，成為大家熱議的話題。
那次，根據(jù)統(tǒng)一安排，孫助理員到某中隊當(dāng)兵鍛煉。隨著時間推移，他發(fā)現(xiàn)基層官兵工作訓(xùn)練很辛苦，每天一身汗一身土，但從不叫苦叫累。戰(zhàn)友們昂揚的奮斗姿態(tài)，讓他在不知不覺中受到感染。一次訓(xùn)練，他不慎扭傷腳踝，戰(zhàn)友們立刻為他消腫止痛、忙前忙后，讓他深受感動。此后，他撲下身子當(dāng)兵鍛煉，還與官兵談心交心、打成一片，并積極為中隊建設(shè)出謀劃策、解難幫困。
孫助理員當(dāng)兵鍛煉結(jié)束時，中隊官兵特意送給他一顆剪紙“紅五星”。孫助理員知道，這顆“紅五星”，貼在中隊“雙爭”評比欄中代表“好”?？粗@顆“紅五星”，他的眼睛一下子濕潤了。回到機關(guān)后，他積極履職盡責(zé)，傾心服務(wù)基層官兵，受到好評。
“努力奮斗、干好工作，是職責(zé)也是幸福。過去為基層服務(wù)時，我有過怕麻煩的想法。但通過那次當(dāng)兵鍛煉，我認識到，只有干好工作，才對得起可愛的基層戰(zhàn)友，才無愧于自己的職責(zé)。中隊戰(zhàn)友送給我的‘紅五星’，一直激勵著我為基層辦實事、辦好事，并在服務(wù)戰(zhàn)友中感到踏實、幸福?！睂O助理員發(fā)自肺腑的話語，讓支隊領(lǐng)導(dǎo)和機關(guān)干部深受觸動。
提振干事創(chuàng)業(yè)精神狀態(tài)，必須提升思想境界，樹立正確的價值追求。該支隊組織領(lǐng)導(dǎo)和機關(guān)干部認真學(xué)習(xí)習(xí)主席有關(guān)重要論述，邀請優(yōu)秀機關(guān)干部走上講臺，結(jié)合自身經(jīng)歷暢談感悟，圍繞“保持奮斗姿態(tài)、勇于干事創(chuàng)業(yè)”等話題展開討論辨析，幫助大家校正價值取向、激發(fā)奮斗動力，持續(xù)強化干事創(chuàng)業(yè)的緊迫意識和攻堅克難的進取精神。
“因為職務(wù)晉升較慢，我一度想盡早轉(zhuǎn)業(yè)。我要改變懈怠松勁狀態(tài)，全身心投入工作”“過去因為擔(dān)心‘干得多、錯得多’，我在工作中有時瞻前顧后、畏首畏尾，以后我要勇于擔(dān)當(dāng)、大膽創(chuàng)新”……記者在該支隊機關(guān)某會議室看到，一場自評互評活動正在進行。參會的領(lǐng)導(dǎo)和機關(guān)干部，查擺自身問題不遮不掩、深挖根源，點評同志一針見血、不留情面，現(xiàn)場辣味十足。
只有找準問題根源、采取整改措施，才能有效解決問題。該支隊結(jié)合學(xué)習(xí)貫徹中央軍委政治工作會議精神，按照政治整訓(xùn)要求和軍隊好干部標準，要求領(lǐng)導(dǎo)和機關(guān)干部拿出拋開面子、揭短亮丑的勇氣查找存在問題，以深挖根源、觸動靈魂的態(tài)度，深刻反思、認真整改。同時，他們進一步完善領(lǐng)導(dǎo)和機關(guān)干部考評標準，定期點評工作狀態(tài)，公布為基層辦實事清單，激發(fā)大家干事創(chuàng)業(yè)熱情。
不久前，該支隊部隊管理科翟科長蹲點時發(fā)現(xiàn)，一些基層官兵在衛(wèi)生隊就診后回中隊休養(yǎng)，而基層條件難以滿足身體康復(fù)需要。經(jīng)過深入調(diào)研，他提出要盡快改善衛(wèi)生隊治療環(huán)境，設(shè)立休養(yǎng)區(qū)方便傷病員集中休養(yǎng)的建議。這一建議很快被支隊黨委采納，問題迎刃而解。
邀請軍隊院校優(yōu)秀教員來隊講課，傳授科學(xué)組訓(xùn)方法；組建“丁香心理服務(wù)小分隊”上門巡診，緩解官兵心理壓力；舉辦軍地青年聯(lián)誼會，幫助大齡未婚官兵解決婚戀問題……隨著大討論深入開展，該支隊領(lǐng)導(dǎo)和機關(guān)干部干事創(chuàng)業(yè)熱情更加高漲。大家深入基層聽兵聲、應(yīng)呼聲，研究制訂20余項關(guān)愛基層具體舉措，辦成一批讓官兵點贊的實事好事。
不久前，某中隊執(zhí)勤目標單位進行院墻改造，哨兵只能在臨時哨位執(zhí)勤。支隊機關(guān)得知情況后，不僅對臨時哨位進行改裝，還加裝了監(jiān)控設(shè)備等。戰(zhàn)士孫英航說：“我一定認真履職盡責(zé)，忠于職守，不負組織關(guān)心！”
點燃奮斗激情，真心為兵解難。該支隊領(lǐng)導(dǎo)和機關(guān)干部持續(xù)轉(zhuǎn)變作風(fēng)，不斷提升為兵服務(wù)質(zhì)效，有力促進部隊戰(zhàn)斗力提升。近期，該支隊完成多項重大任務(wù)，受到上級表揚。
